TEAM BUILDING
Un'esperienza che mette le persone di fronte a sƩ stesse e le une alle altre. Un importante specchio per il gruppo di lavoro.
Organizziamo giornate di team building in falesia per aziende del Friuli Venezia Giulia, del Veneto e della Lombardia. Portiamo il vostro team ovunque la natura diventi la sala riunioni migliore.
Questo workshop si differenzia dai soliti team building in quanto ĆØ unāesperienza diretta in natura che può portare le persone fuori dalla loro comfort zone.
La misura verso sĆ© stessi di fronte alla roccia e ai compagni ĆØ percepibile e reale. Ci saranno momenti in cui grazie allāaltezza e allāoutdoor, fingere non sarĆ possibile e si dovrĆ imparare a delegare ed a comunicare efficacemente.
COME FUNZIONA DAVVERO
Non sarĆ una gita in montagna. SarĆ un laboratorio a cielo aperto.
Durante la giornata con A.STRA, il vostro team affronta una preparazione mentale e tecnica insieme a sfide fisiche reali, come arrampicare, assicurare i colleghi, decidere insieme le soluzioni migliori. I nostri coach osserveranno le dinamiche che emergono nel gruppo: chi prende l'iniziativa, chi si blocca, chi sostiene, chi fatica a chiedere aiuto.
Quello che succede sulla parete ĆØ una ottima mappa di lettura del vostro team.
LA STRUTTURA DELLA GIORNATA
Briefing e Attivazione
Accogliamo il gruppo, presentiamo il contesto e facciamo un warm-up fisico e mentale. L'obiettivo ĆØ creare un clima di fiducia su misura di tutti i componenti del gruppo prima ancora di avvicinarsi alla parete.
Sulla Roccia
Il team affronta le vie in coppia o in piccoli gruppi. Gli istruttori garantiscono la sicurezza; i coach osservano le dinamiche senza interferire. à qui che normalmente emergono i pattern più autentici.
Debriefing guidato
La parte più preziosa. Grazie ai nostri coach, riportiamo alla superficie quello che è successo: le scelte, le reazioni, i blocchi, i momenti di connessione. Ogni persona parla, nessuno viene giudicato.
Piano dāazione
Non usciamo con bei ricordi e basta. Ogni partecipante identifica una cosa concreta che vuole cambiare nel modo in cui collabora, comunica o gestisce la pressione.
Ha bisogno di ritrovare fiducia reciproca dopo un periodo difficile
Sta crescendo velocemente e fatica a costruire coesione
Ha dinamiche rigide che nessun meeting riesce a sbloccare
Ha bisogno di un'esperienza forte che resti nel tempo e non dell'ennesimo corso
Ć la scelta giusta se il vostro team...
Cosa riportate in ufficio
Consapevolezza dei propri limiti e di come superarli
Ognuno torna con una comprensione più onesta di sĆ©: di cosa lo blocca, di come reagisce alla pressione, di quanto può fare quando decide davvero di provarci. Regalando cosƬ al vostro team unāottima occasione di crescita e di gartitudine.
Comunicazione più diretta
Sulla parete non c'ĆØ spazio per i giri di parole. Si impara a dirsi le cose in modo chiaro, anche sotto pressione, e si impara ad ascoltare attentamente. La responsabilitĆ che si ha verso il team sarĆ per tutti molto sentita.
Fiducia nel gruppo
Assicurare qualcuno significa essere responsabile della sua incolumitĆ . Ć una metafora potente e il gruppo la registra diversamente da qualsiasi esercizio di team building tradizionale.
come lo costruiamo assieme
MEZZA GIORNATAESPERIENZA INTENSIVA
4 ore, ideale per gruppi che vogliono un'esperienza forte senza impegnare l'intera giornata lavorativa. Accoglienza + AttivitĆ outdoor + Debriefing breve.
Gruppo: max 6 persone
Durata: 4 ore
Attrezzatura inclusa (escluse scarpette)
GIORNATA INTERAPERCORSO COMPLETO
Il formato completo: più tempo sulla roccia, debriefing approfondito, piano d'azione individuale con coach specializzato. La scelta migliore per team che vogliono un impatto reale e duraturo.
Gruppo: max 6 persone
Durata: 8 ore
Attrezzatura inclusa (escluse scarpette)
Coach incluso
FACCIAMO SU MISURAPERCORSO MULTISESSIONE
Per le aziende che vogliono lavorare sulle dinamiche del team nel tempo, non in un giorno solo. Progettiamo insieme un percorso di 3ā6 incontri con obiettivi specifici. Adatto a: team in fase di cambiamento, leadership program, percorsi di crescita manageriale
Gruppo: max 6 persone
Durata: da definire
Attrezzatura inclusa (escluse scarpette)
Coach incluso
Le domande che ci fanno sempre
-
Meglio così. La paura è il materiale con cui lavoriamo. I nostri istruttori sono abituati a lavorare con persone che non hanno mai arrampicato e spesso sono loro a fare i progressi più significativi.
-
No. L'arrampicata si adatta ad ogni etĆ , ad ogni corpo e ad ogni livello. Non ĆØ una gara di forza ĆØ una questione di tecnica, equilibrio e testa.
-
La sicurezza ĆØ il nostro primo pensiero. Lavoriamo con attrezzatura certificata, istruttori con esperienza e protocolli rigorosi.
-
Prepariamo un'esperienza che mette le persone in condizione di parlarsi in modo diverso. Il debriefing finale produce osservazioni concrete e un piano d'azione individuale cose tangibili da portare in ufficio il giorno dopo. Per i percorsi multi-sessione, costruiamo insieme degli indicatori da monitorare nel tempo.
-
Per il debriefing e il lavoro di mental coaching, collaboriamo con una coach certificata ICF con dottorato di ricerca e quasi vent'anni di esperienza nell'industria tecnologica internazionale. Un profilo tecnico e umano insieme, perchƩ chi lavora con i vostri team sa cosa vuol dire stare dentro un'organizzazione complessa, non solo osservarla dall'esterno.
PARLIAMONE!Ogni team ĆØ diverso. Prima di proporvi qualcosa, vogliamo capire dove siete e cosa vi serve davvero.
Scrivici e organizziamo una call conoscitiva, il preventivo ĆØ gratuito e senza impegno!